Bizzi Future Growth Leaders 2026 (BFGL) – SDR Trainee

Bizzi Future Growth Leaders 2026 (BFGL)

SDR Trainee Program – Chính thức mở đơn: Nơi tài năng của bạn trở thành động lực tăng trưởng của hàng ngàn doanh nghiệp!

🔥 Bạn là sinh viên năm 3, năm 4 đang tìm kiếm một bệ phóng “thực chất” để bứt phá sự nghiệp ngay khi còn ngồi trên ghế nhà trường?

🔥 Bạn muốn bước chân vào thế giới Công nghệ (SaaS) triệu đô nhưng sợ những công việc thực tập chỉ quanh quẩn “pha trà, photo tài liệu”?

🔥 Bạn có tư duy nhạy bén, đam mê kinh doanh và muốn học cách tạo ra sự tăng trưởng thực tế cho một Startup Tech?

Chương trình Bizzi Future Growth Leaders 2026 (BFGL) chính là câu trả lời dành cho bạn!

Bizzi Vietnam – Tiên phong ứng dụng AI & Robot tự động hóa (RPA) quản trị tài chính cho hơn 300+ doanh nghiệp lớn, nhận đầu tư triệu USD từ các quỹ đầu tư lớn – đang mở cửa đón nhận những “hạt giống” tài năng thuộc thế hệ mới để cùng kiến tạo những cột mốc tăng trưởng đột phá.

Bizzi Future Growth Leaders 2026 (BFGL) là chương trình được thiết kế với lộ trình 6 tháng, dành riêng cho tài năng trẻ đầy tham vọng trong lĩnh vực sales.

BẠN SẼ TRẢI NGHIỆM GÌ TRÊN HÀNH TRÌNH NÀY?

• Lộ trình phát triển toàn diện: Chương trình không chỉ đào tạo kỹ năng bán hàng đơn thuần, mà hướng tới trang bị chuyên môn vững chắc, tư duy chiến lược, quản trị phễu khách hàng.

• Đào tạo B2B Growth thực chiến: Bạn sẽ được huấn luyện bài bản từ hàng nghìn case study đa dạng của các doanh nghiệp, được trang bị kiến thức về chuyển đổi số, phần mềm (SaaS), AI và trải nghiệm toàn bộ quy trình bán hàng (Full sales cycle).

• Mở rộng Network “khủng”: Cơ hội làm việc, cọ xát trực tiếp với các Quản lý cấp cao, Kế toán trưởng, Giám đốc Tài chính (CFO) của các doanh nghiệp đa ngành.

• Văn hóa đa dạng & hòa nhập: nơi cá tính được tôn vinh, tôn trọng sự khác biệt và khuyến khích thử sai, tiếng nói được lắng nghe và sự phát triển của bạn là ưu tiên hàng đầu.
• Cơ hội thăng tiến: Hoàn thành chương trình với kết quả công việc và tiềm năng vượt trội, có cơ hội trở thành nhân viên chính thức sau 6 tháng
• Thu nhập & Phúc lợi rõ ràng: Nhận khoản hỗ trợ chi phí ăn trưa, đi lại cố định để bạn yên tâm cống hiến

VAI TRÒ CỦA BẠN TRONG HÀNH TRÌNH TĂNG TRƯỞNG (GROWTH)

Tại BFGL 2026, bạn sẽ đảm nhận vai trò “mở phễu” và thiết lập luồng tăng trưởng thông qua các hoạt động:

• Nghiên cứu & Định vị khách hàng (Research & Identify): Dùng tư duy nhạy bén và data để tìm kiếm, vẽ nên chân dung các doanh nghiệp tiềm năng đang gặp “nỗi đau” về quản lý tài chính/hóa đơn.

• Tiếp cận đa kênh thông minh (Outreach): Gõ cửa doanh nghiệp qua Điện thoại (Cold/Warm calls), Email Automation, hoặc Social Selling (LinkedIn) bằng những thông điệp cá nhân hóa sắc bén.

• Sàng lọc & Khơi gợi nhu cầu (Qualifying): Đóng vai trò là một chuyên gia tư vấn giải pháp, đặt câu hỏi thông minh để khơi gợi sự quan tâm của khách hàng đối với hệ sinh thái của Bizzi.

• Phát triển luồng cơ hội (Pipeline Generation): Thiết lập các cuộc họp/buổi demo chất lượng cao để bàn giao cho đội ngũ Chuyên viên Tư vấn (Business Development) “chốt deal”.

CHÂN DUNG ỨNG VIÊN CHÚNG TÔI TÌM KIẾM:

• Trình độ & Thời gian: Là sinh viên năm 3-4 hoặc mới tốt nghiệp các ngành Kinh tế, Quản trị kinh doanh, Thương mại, Marketing hoặc có đam mê lớn với lĩnh vực Kinh doanh. Có thể tham gia chương trình ít nhất 6 tháng (tối thiểu 3-5 buổi full-time/tuần, linh hoạt theo lịch học).

• Kinh nghiệm: Ưu tiên các ứng viên từng có kinh nghiệm làm Sales, Telesales, Telemarketing, Business Development, Chăm sóc khách hàng… hoặc từng tham gia các hoạt động Đội/Nhóm/Câu lạc bộ ở vị trí đối ngoại.

• Định hướng: Có định hướng phát triển lâu dài trong mảng B2B Sales và đam mê tìm hiểu về ngành Công nghệ/SaaS.
• Kỹ năng số: Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, PPT); có hứng thú tìm hiểu và sử dụng hệ thống CRM, phần mềm SaaS và các công cụ AI hỗ trợ bán hàng để tối ưu hiệu suất làm việc.
• Kỹ năng nghiên cứu (Research skills): Nhạy bén, biết cách thu thập và phân tích thông tin doanh nghiệp nhanh chóng thông qua Internet và mạng xã hội.
• Giao tiếp: Tự tin, diễn đạt mạch lạc, tư duy ngôn từ tốt, không ngại nói chuyện với người lạ và người có chức vụ qua điện thoại/họp online.
• Tố chất: Kiên trì, chịu khó, có tư duy “săn tìm” (Hunter mindset) và không ngại bị từ chối (Rejection resilience).
• Tư duy làm chủ (Ownership Mindset): Khát khao chinh phục thử thách, tập trung vào kết quả, chịu trách nhiệm tối đa với chỉ tiêu được giao.

ĐỊA ĐIỂM LÀM VIỆC

• Hình thức training: Hybrid (Onsite và Work from home theo sắp xếp)

• Địa điểm: Phường An Khánh (Quận 2 cũ), TP Hồ Chí Minh
• Giờ làm việc: 09:00-18:00, Thứ Hai – Thứ Sáu

Đừng để tham vọng của bạn chỉ dừng lại ở dự định. Hãy cùng Bizzi Vietnam bắt đầu hành trình sự nghiệp đầy cảm hứng ngay hôm nay!

ỨNG TUYỂN NGAY: TẠI ĐÂY

Tìm hiểu về Bizzi Vietnam qua:

Mail: hr@bizzi.vn

Website: bizzi.vn

LinkedIn: https://lnkd.in/grk5ZubY